Elementos del desarrollo organizacional como fundamento para la competitividad del siglo XXI

El libro que se propone esta compuesto por una serie de capitulos derivados de labores de investigacion academica y relacionados con los procesos de gestion en la organizacion del siglo xxi. En esta obra, los autores de diversas nacionalidades, en representacion de universidades de Espana, Mexico, Estados Unidos, Peru, Argentina, Brasil y Colombia, reflexionan sobre la gestion financiera, la salud y la seguridad en el trabajo, la madurez organizacional en la gerencia de proyectos, la gestion de las pymes en la ciudad de Medellin, al igual que sobre la ventaja competitiva con base en el trabajo organizado en las pymes madereras latinoamericanas. Otro de los temas relevantes abordados es la teoria del desarrollo social como componente humano. Sin lugar a duda, el desarrollo de estrategias de marketing es una tematica relevante y, por ello, se cuenta con dos capitulos relacionados con esta. La gestion organizacional de la cultura como plataforma de innovacion, tematica que igualmente ha cobrado trascendencia, fue abordada con rigurosas reflexiones en esta obra. Se incluyen, ademas, dos capitulos sobre un asunto que no podia dejarse de lado: la economia solidaria y su importancia en la economia del siglo xxi. Finalmente, se exponen dos temas no menos interesantes: el riesgo geopolitico y la reputacion corporativa en la estrategia de internacionalizacion empresarial; y la gestion en la implementacion de las politicas publicas. Los academicos que han elaborado este libro como resultado de sus procesos investigativos lo ponen a disposicion de los lectores, esperando que sirva como base para la generacion de nuevos conocimientos.